4月28日,應急管理部與國際勞工組織在杭州市共同舉辦2026年世界安全生產與健康日紀念活動,主題為“從社會心理出發營造健康的工作環境”。應急管理部副部長徐加愛、國際勞工組織中國和蒙古局局長李昌徽、浙江省應急管理廳廳長楊勝杰、杭州市副市長魯霞光等出席活動,SCORE項目全球負責人拉蒂克以視頻形式致辭,浙江省冶金研究院有限公司總經理袁陽受邀參加本活動。
冶金研究院作為杭州市首批SCORE項目實施企業中經遴選推薦的兩家代表企業之一,在會上作典型經驗交流發言。袁陽以《SCORE賦能安全健康 以全員共治守護生命防線》為題,圍繞安全生產與職業健康協同提升的實踐成果進行經驗分享,系統展示了我院推進安全管理提質增效、營造健康工作環境的創新探索,相關經驗做法引發大家共鳴,獲得參會嘉賓充分肯定。

作為SCORE項目試點企業,冶金研究院堅持將項目建設作為提升本質安全水平、激發企業治理效能的重要抓手,緊扣“上下結合、全員參與、持續改進”原則,倡導“尊重、溝通、信任”理念,建立員工參與、問題整改、成果轉化三位一體工作機制,推動安全管理由被動監管向主動治理轉變。項目實施以來,創新成立EIT推進小組,搭建管理層與一線員工常態化協商平臺,每月召開改善推進會議,累計征集并完成改善建議602項,覆蓋現場環境整治、工藝流程優化、設備設施改造、安全隱患治理、職業健康提升等多個領域。與此同時,積極推進5S現場管理、節能改造和安全設施完善,月均節約運營成本超萬元,企業安全治理水平和精細化管理能力持續提升。

活動結束后,袁陽接受了《中國應急管理報》、杭州電視臺等多家媒體的集體采訪,進一步闡述了SCORE項目在院安全生產管理中的積極探索和實際成效。

下一步,冶金研究院將持續深化SCORE項目成果運用,健全長效改善機制,提升安全文化建設和職業健康管理水平,以高水平安全護航企業高質量續發展。